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Bereit für deine Zukunft bei Föllmi

Für uns zählt der Mensch – nicht das perfekte Bewerbungsdossier.
Deswegen machen wir es ganz einfach: Bei einem lockeren ersten Gespräch via Microsoft Teams lernen wir uns genauer kennen – unkompliziert, offen und auf Augenhöhe. Alles Weitere ergibt sich von selbst.

Der Bewerbungsprozess

Stufe 1
Bringe den Ball ins Rollen

Nachdem du deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Abschlüsse) eingereicht hast, schauen wir uns dein Profil an. Passt es zu uns, laden wir dich zu einem kurzen Kennenlerngespräch via MS Teams (ca. 20 - 30 Minuten) ein. Dort klären wir erste Fragen und schauen, ob du zu Föllmi und Föllmi zu dir passt.

Für IT-Positionen folgt anschliessend ein Fragebogen – den musst du nicht im Detail ausfüllen, Stichworte reichen. Er hilft dir und uns zu sehen, wo deine Stärken liegen und ob wir dich intern noch gezielt unterstützen können.

Stufe 2
Lass uns persönlich treffen

Dur wirst zu einem Gespräch bei uns vor Ort eingeladen – gemeinsam mit Claudio Zala, unserem Geschäftsführer und Inhaber.
In diesem Gespräch geht es aktiv um die zu besetzende Position: Wir besprechen die Aufgaben und Anforderungen im Detail und klären alle deine Fragen dazu. Darüber hinaus möchten wir dich besser kennenlernen und dir die Gelegenheit bieten, auch uns direkt Fragen zu stellen.

So können wir ein offenes und ehrliches Bild voneinander bekommen – fachlich und menschlich.

Stufe 3
Erlebe Föllmi hautnah

Wenn das Gespräch in Stufe 2 für beide Seiten überzeugend war, laden wir dich zu einem weiteren Treffen ein.
An diesem Tag geht es vor allem darum, dass du dir ein authentisches Bild von deinem zukünftigen Arbeitsumfeld machen kannst. Du lernst dein Team persönlich kennen und erlebst in einem etwa 2,5-stündigen Probearbeiten, wie dein Alltag bei uns aussehen würde. Uns ist dabei besonders wichtig, dass du dich wohl fühlst und spürst, ob die Zusammenarbeit für dich passt.

Im Anschluss führen wir gemeinsam mit Claudio ein Abschlussgespräch durch, in dem wir alle offenen Fragen und Details klären – damit du am Ende mit einem guten Gefühl entscheiden kannst, ob der Job wirklich der Richtige für dich ist.

Nutze die Chance und werde Teil von Föllmi – wir freuen uns auf dich!

Für Fragen oder weitere Auskünfte:

Ramona Frangi
Leiterin HR

bewerbung@foellmiag.ch
LinkedIn
Durchwahl: 081 710 65 65

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